Yargıtay, aynı işverene bağlı farklı iş yerlerinde değişik dönemlerde çalışan işçilerin yıllık izin sürelerinin hesaplanmasına ilişkin önemli bir hüküm verdi. Bu karar, işten ayrıldıktan sonra aynı iş yerinde yeniden çalışmaya başlayan işçilerin izin haklarının nasıl değerlendirileceği konusunda netlik sağladı. Ayrıca, emeklilikte yaşa takılanlar (EYT) yasasından faydalanarak emekli olduktan sonra tekrar aynı iş yerinde işe dönen çalışanları da doğrudan ilgilendiriyor.